值班工作制度
机关单位值班工作制度：篇一
为确保农业局机关有序、安全、高效地运转，特制定本值班工作制度：
一、实行局领导带班，全天24小时值班制度。
二、值班由办公室负责管理。值班人员和领导值班顺序由办公室按月统一安排，并每天挂牌提示。
三、局属各单位主要负责人负责协调本单位人员值班。特殊情况下，不能值班的人员由单位负责人调换其他人员替班。若单位负责人外出不能值班，需报经主管领导批准，由单位人员替班。局领导外出不能值班时，由办公室主任报经主要领导同意协调安排。
四、交接班时间为每天上午8:30。每个值班组由3名人员组成，设一名组长，值班组组长由局领导担任。
五、值班人员职责：
负责来客登记。遇有紧急情况，值班人员要及时向带班领导汇报，并根据批示进行处理。
认真填写来客登记，并引导群众到相关科室、单位办事。
交接班时必须清楚地交代来客登记、值班钥匙及相关情况。
值班人员必须保持警惕，坚守岗位，不得擅离职守。如有急需离开情况，必须告知带班领导。
严格遵守值班纪律，不得将单位外人带到值班室留宿。
六、局将不定期对值班情况进行检查。如发现空岗，将对值班人员提出批评，并责令相关人员说明情况。
七、被县委、*和上级机关通报空岗的，对空岗人员除按上级规定处罚外，还将罚款50元。一年内同一人员被上级通报空岗两次的，罚款100元，并取消本人一切评先资格，并需做出书面检查。对因个人失职导致单位财产重大损失的，按照有关规定**。
机关单位值班工作制度：篇二
为明确工作职责，严肃值班纪律，实现机关规范化管理，特制定以下机关值班制度：
一、值班安排： 所有工作人员都应履行值班职责，按要求做好机关值班。具体值班安排由综合科负责，并于每月1号前公布。
二、值班要求：
白天值班： 正常工作日由综合科承担，不再安排其他人员；周六、周日和节假日由综合科统一安排值班表。 节假日白班值班时间： 夏季：8:00 - 20:00（中午、下午按要求做好交接班）。 冬季：8:00 - 19:00。
晚上值班： 值班时间为20:00至次日早8:00（冬季为19:00至次日早8:00），具体要求见《行政服务中心机房值班管理制度》。
三、值班人员职责：
负责值班期间接听电话，处理相关事务，做到上传下达。
负责机关安全保卫工作，并监督检查保安、保洁到岗情况。
负责机房设备安全及相关工作业务。
按要求做好值班记录和交接班工作。
值班安排每月公布，并纳入平时考核。对因脱岗、缺岗、工作失职、渎职等原因导致责任事故的值班人员，将视情节给予通报批评，并追究相应责任。
护士值班室工作制度2
护士值班室工作制度
医师值班与交接制度
(一) 各科在非办公时间及假日均须设医师值班。原则上应由住院医师任一线值班，科主任（主治医师）任二线。值班医师条件：取得执业助理医师资格后方可参加临床靠前线单独值班（医技科室根据本科情况，可酌情放宽条件）。工作达上述条件后，可由本人和科室提出申请，报医务科批准备案，方可单独值班。
(二) 值班医师应提前半小时到岗，接受各级医师的医疗工作，交接时应巡视病房。对于危重病员，应于床前交接。每日下班前到科室接受各级医师交办的医疗工作。交接时，应巡视病室，了解危重病员情况，并做好床前交接。
(三) 医师下班前，应将危重病员情况和处理事项记录于交接簿，值班医师亦应将值班期间的病情变化处理情况记于病程记录，并同时重点扼要地记入交接簿。
(四) 值班期间急诊入院病人，原则上要及时完成病历书写。如需急救处理或急诊手术来不及书写病历时，应记首次病程记录，急救处理或急诊手术后6小时内补记病历。
(五) 值班医师在班期间，必须尽职尽责，负责各项临时*医疗工作和病员的临时处理。遇有疑难问题时应请上级医师处理。
(六) 值班医师必须坚守工作岗位，不得擅离职守，不得随便找人顶替。确有特殊情况时经住院总医师或科主任批准并交待工作后方可调换。
(七) 值班医师若有事需暂时离开，须向值班护士说明去向，当病员有需要时应立即前往巡视。
(八) 值班医师一般不脱离日常工作，如因抢救病员或其他特殊原因未能得到足够休息时，过后可酌情予以补休。
(九) 每天早晨，值班医生将病员病情及处理情况向主治医师或主任医师报告，并向经治医师交待清楚危重病员情况及尚待处理的工作。
(十) 值班医师每晚21:30分与值班护士共同查房，包括对陪伴人员、病房卫生及安全等全面检查一次。
(十一) 值班医师负责值班室的清扫工作。
护理交接制度
(一) 病房护士实行24小时三班轮流值班制，值班人员严格履行职责护理患者。
(二) 每天晨会集体交接，全体医护人员参加，一般不超过15分钟。由夜班护士详细报告危重及新入院患者的病情、诊断及护理等有关事项。护士长根据报告作必要总结，扼要地布置当天的工作。
(三) 交接后，由护士长带领护理人员共同巡视病房，对危重患者、手术后患者、待产妇、分娩后患者、小儿患者及有特殊情况的患者进行床头交接。
(四) 对规定交接的毒、麻、剧、限*及医疗器械、被服等进行当面交接并签字。
(五) 除每天集体交接外，各班均需按时交接。交接者应提前15分钟到科室，清点应接物品，阅读交接报告和护理记录单。交接者向接班者交待清楚患者病情，并对危重、手术、小儿患者以及新入院患者进行床头交接。未交接清楚前，交接者不得离开岗位，凡因交接不清所出现的问题由交接者负责。
(六) 值班者在交接前除完成本班各项工作外，需整理好所用物品，保持治疗室、护士站的清洁，并为下一班做好必要的准备。
(七) 交接内容包括患者的心理情况、病情变化、当天或次日手术患者及特殊检查患者的准备工作及注意事项。当天患者的总数、新入院、出院、手术、分娩、病危、死亡、转科（院）等及急救*品器械、特殊治疗和特殊标本的留取等。
(八) 交接方法：
文字交接：每班书写护理记录单，进行交接；
床头交接：与接班者共同巡视病房，重点交接危重及大手术患者、老年患者和小儿患者以及特殊心理状况的患者；
口头交接：一般患者采取口头交接。
相关科室
(一) *房、检验、放射、心电图室等科室的值班人员应提前15分钟到岗，坚守岗位，不得擅离职守。
(二) 做好所用器械和仪器等准备工作并记入值班簿。
(三) 尽职尽责，完成班内所有工作，保证临床医疗工作的顺利进行。
(四) 如遇特殊情况需暂时离开科室，应向院总值班说明去向，以便寻找，避免影响工作。
医院值班制度3
今天，小编为您带来的医院值班制度，请仔细阅读吧!
1.院总值班由院级领导、职能部门有关人员参加，负责处理非办公时间的医务、行政和临时事宜，及时传达、处理上级指示和紧急通知，签收机密文件，承办急办事项。
2.负责检查夜间工作人员的工作情况。
3.协助科室组织对危重病人的抢救、会诊及伤员的特殊善后处理及其他事务*工作。
4.对发生重大事故、灾害及其它紧急情况应立即报告院领导，并根据领导意见迅速处理，凡重大问题或没有把握处理的问题不得擅自答复。
5.做好值班记录，认真交接班，不得擅自离开岗位。
6.每月末由院务部排班，定时接班。
7.凡因病、因事、因公出差等原因不能按时接班者，不能让非值班人员顶替，可在值班人员内调整，并通知院务部。
8.值班完毕将值班本交回院务部。
医院行政值班是指在节假日、双休日期间，由部分行政人员组成的一种正常上班制度。
一、行政值班人员由院级领导、机关职能处室和群团组织负责人组成，分成若干值班小组，由院级领导担任组长。每个值班小组值班一天，实行轮转，长假期间不另行排班。
二、在节假日、双休日期间，由院办公室提前一天通知值班小组的组长，告知值班时间，值班组长通知组内人员。组长遇出差或有其它事情不能参加值班，要指定一名组内人员担任临时组长(事前告知院办)，负责本组的值班工作。
三、值班小组在值班期间，负责处理当天医院的各种医疗业务和行政事务，包括适时地对临床科室的查岗检查。当天能处理的问题应及时进行处理，不能处理的事情应做好记录，在机关行政人员集体上班时进行处理。凡遇特殊紧急情况又必须在当天进行处理而本值班小组又处理不了的，应及时通知相关科室和领导进行开会研究处理。
四、值班小组组长应委托一名组内人员做好当天的值班记录，并在当天值班结束时将值班记录本交到院总值班室，院总值班室人员负责将值班记录本送交到下一值班小组，下一值班人员在上班时也应主动到院总值班领取值班记录本，以此往下传递。院人员在上班时，应对值班记录本进行检查，对在值班期间没有进行处理的`问题，应及时地提交到有关领导和科室或相关会议进行研究解决。
五、八小时工作时间之外，机关所有工作人员都处于预备行政值班状态，保持二十四小时通讯联络畅通。医院总值班人员在值班过程中遇有处理不了的问题，请示、通知到相关领导、相关科室人员时，必须给予明确的答复，需要到场处理的，必须无条件地及时到场处理相关问题。
六、机关工作人员在休息时，凡医院遇有抗击各种自然灾害、重大医疗抢救等紧急情况时，无论通过哪种渠道了解到准确消息后，必须主动及时地赶到办公楼，视情况立即进入工作状态。
七、行政值班人员无故不值班的，机关工作人员在院总值班人员请示、通知后无故推卸或不到场处理的，凡发现一次取消当月的管理津贴或奖金，并取消当年的评先选优的各种资格，造成恶劣影响和严重损失的，按照有关法律法规进行严肃处理。
一、院行政总值班由院领导带班，职能科室负责人和有关人员参加。实行24小时轮班制，夜间值班每班补休一天，由院办公室向行政人事发放补休单作为考勤依据。
二、领导带班值班的主要任务和职责:作为医院某一特定时间的总代表人，负责处理非办公时间内全院行政、医务等的临时*重大事宜:
1、处理下班后的对内对外联系工作，接待来访人员，及时处理和传达上级指示和紧急通知，签收机密文件，承接未办事项;
2、负责全院*危重病人的会诊、转诊、转院及多科*的抢救组织工作;
3、负责检查各科(室)值班人员的在岗和执行规章制度情况及安全保卫措施，协调处理各科室人员不能处理解决的问题;
4、值班期间遇重大问题，应及时向有关领导汇报并协助处理。
三、认真做好值班记录，认真交接班，不得擅离职守，如需延续到第二天处理的事件，应和院办公室和有关科室负责人联系。
值班值宿制度4
为明确职责，恪尽职守，把我局的“四防”工作做好，特制定本制度。
一、坚守工作岗位，不得擅离职守，不做与工作无关的事项。
二、熟悉业务，文明值班，积极妥善处理好值班值宿期间发生的一切事情。
三、遇重大、紧急情况，边处理边向有关领导，有关部门汇报请示。
四、增强安全责任，保守秘密。
五、遇特殊情况需换班，要请示办公室同意，无故不到岗者，罚款100元，值班期间所发生的一切后果均由当事人负责。
六、按规定时间交接班，并在交班前做好值班值宿记录，未做值班、值宿记录的按脱岗处理。
七、值班值宿人员，每天都要对办公楼内的水、电、门、窗等设施适时进行巡查，发现问题及时处理并做记录。
八、严禁将易燃、易爆、放射*、剧毒等物品带进办公楼内。
九、机关工作人员及外来人员将公物带出办公楼时，要由分局领导批准。
十、值班值宿期间，严禁喝酒和非公务活动禁止将外来人员带入办公楼内闲谈和留宿。
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值班管理制度5
靠前条本公司于节假日及工作时间外应办一切事务，除由主管人员在各自职守内负责外，应另派员工值班处理下列事项：
(一)临时发生事件及各项必要措施。
(二)指挥监督保安人员及值勤工人。
(三)预防灾害、***及其它危机事项。
(四)随时注意清洁卫生、安全措施与公务保密。
(五)公司交办的各项事宜。
第二条本公司员工值班，其时间规定如下：
(一)自星期一至星期六每日下午下班时起至次日上午上班时间止。
(二)例假日：日班上午八时起至下午五时止(可随办公时间的变更而变更)。夜班下午五时半起至次日上午八时止。
第三条员工值班安排表由各部门编排，于上月底公布并通知值班人员按时值班。并应置值日牌，写明值班员工的姓名悬挂于明显地方。
第四条值班员工应按照规定时间在指定场所连续执行任务，不得中途停歇或随意外出，并须在本公司或工厂内所指定的地方食宿。
第五条值班员工遇有事情发生可先行处理，事后方可报告。如遇其职权不能处理的，应立即通报并请示主管领导**。
第六条值班员工收到电文应分别依下列方式处理：
(一)属于职权范围内的可即时处理。
(二)非职权所及，视其*质应立即联系有关部门负责人处理。
(三)密件或限时信件应立即原封保管，于上班时呈送有关领导。
第七条值班员工应将值班时所处理的事项填写报告表，于交班后送主管领导转呈检查，报告表另定。
第八条值班员工如遇紧急事件处理得当，使公司减少损失者，公司视其情节给予嘉奖。
第九条值班员工在值班时间内，擅离职守应给予记大过处分，因情节严重造成损失者，从重论处。
第十条值班员工因病和其它原因不能值班的，应先行请假或请其它员工代理并呈准，出差时亦同，代理者应负一切责任。
第十一条本公司员工值班可领取值班津贴，其标准另定。
维修工及值班电工工作制度范本6
维修工及值班电工工作制度一
一、严格遵守交接班制度，安全防火制度；严格遵守和自觉执行安全*作规程；认真执行卫生包干区域的清洁管理制度。
二、认真执行上级领导交待的各项任务，负责完成好物业部经理安排、布置的各项工作。
三、负责做好水泵房、空调机房及各楼层风机房、电器设备的保养及故障检修。
四、负责做好电梯、空调、冷冻、安保中心、电话机房、常备电源的电器设备保养及故障检修。
五、负责做好厨房、餐厅各楼层办公用房、动力照明电器设备的保养及故障检修。
六、负责做好主楼、裙楼所有照明设备的保养和故障检修。
七、负责做好公共区域，包括大厅内外照明灯具，泛光照明正常使用和维修保养。
八、坚守工作岗位，自觉执行劳动纪律，不做与工作无关的事。
九、除完成好日常维修及计划维修任务外，还应有计划的尽可能完成好其它零星工程任务。
十、积极协调好班次与员工相互间的工作关系，及时正确处理好突发事故。
十一、做好每天巡楼点检工作，并对在巡检过程中发现的问题及处理结果如实记录在册。
十二、当班时如发生电器故障应尽可能在本班次内解决，不能及时解决的，经征得领导同意后方可移交下一班解决；交接班时发生的故障原则上两班共同解决。
十三、及时做好报修工作的登记、复查、验收工作，包括维修内容、维修工时、维修时所耗用的材料，报修人所在部门的领导或报修人的验收签名。
十四、对任何设备的维修非经工程部经理的同意，不得随意更改原接线方式或损伤原装饰格调，维修后均应做到工完、料劲场地清。
十五、正确使用、及时清点维修所用的各种工具，做到没有遗留工具在现场，爱护使用、保管好、清洁好所借用的公用工具。
十六、做好日常检修材料的消耗登记造册工作，及时向物业管理部申购常用、备用、易耗材料，如照明灯管灯泡、插座、开关、启辉器、绝缘胶带等，做到既不影响正常使用，又不过多储存备品件。
十七、由于维修电工、值班电工工作不负责任，粗心大意或违反以上各项工作制度，给商铺、租户或其它部门造成不良影响或扩大事故损失的，或由于***违规给物业管理部造成不良后果的，其责任自负，同时将受到相应处罚。
电工日常巡检工作制度二
一、每天当值电工上班后，对整个大楼、照明灯具、电器具、楼层配电柜进行检查，如发现楼层或楼梯间有未关的灯具随手关闭，节约用电，但需保证合理的照明。
二、如发现灯具及其电器具损坏或有故障时，及时维修、更换或排除，如暂无备品、备件须及时申购及时更换、维修，不得延误、影响正常工作。
三、如客户需延时使用灯具、电器时，当值电工应作好交班记录，及时通知下一班电工关灯或切断电源。
四、值班电工应定时巡查主楼高低压配电室、暖通空调、主机水泵管道，发现问题及时处理。
五、如有客户入驻，值班电工应对晚间客户用电故障及大楼内发生的电气故障进行及时处理。
六、如有装潢工程队施工，电工应确保楼层安全用电，并保证施工现场安全。
七、定期检查和清扫配电柜，并有确实的安全防范措施。
八、所有维修电工与值班电工巡查都必须记录，对所更换灯具、电器具等，也必须有明确记录，每月进行统计。
维修电工及值班电工*作制度三
一、维修电工及值班电工均须服从于领班的安排和协调。
二、工作时必须持证上岗，无证或证件过期失效均视为无证禁止上岗；必须严格按照市劳动局、供电局高低压*作维修的规章制度做好安装、*作、维修和监护工作。
中学校园安全值班制度7
一．人员组成
总值班：当日值班领导
带队值班：学校中层
成员：各年级班主任、宿管中心工作人员；
分组：每天分三个小组值班，高一年级部每天指派一名年级部副主任和两名班主任，高二、高三每天指派一名副主任和三名班主任；宿管人员由宿管中心自行安排；学校指派一名中层干部带队。
考核与考勤：学校安全值班办公室。
二．值班时间段：
1.周一至周六
（1）大课间（上午、下午）。做好大课间楼层巡视，每组负责一个年级。
（2）中午。
学生放学后，带队领导带领巡视组到食堂、教学楼、寝室、校园周边进行巡视，以校园周边为主。
（3）晚自习下。
①值班组：三个值班组分别到三栋宿舍楼巡视，确保就寝秩序、排除安全隐患。
②寝室管理员：待住校生人数清点完毕、就寝秩序稳定后，值班组人员方可离开寝室。值班组人员离开后，宿管人员进行二次巡视，发现问题要如实记录，并与次日将记录情况反馈给值班办公室。
3.周日
（1）白天。每个年级部安排一名班主任，与安全办工作人员、带队领导一起集中到校园周边排挡、小卖部、台球室巡视，驱散聚集学生、制止学生不良行为。一天上下午至少各巡视一次。
（2）晚自习下。与周一至周六相同。
三．值班要求
1.所有值班人员必须佩证上岗。
2.所有当天值班人员在上午第二节课下、下午第二节课下、中午放学、晚自习下迅速到安全值班办公室*，接受电子考勤。其中，大课间只需签到，中午、晚上实行签到、签退制度，中午签到时间11:50—12:10、签退时间13:10—13:30，时间间隔不得少于1小时，晚自习下签到时间9:40—9:55、签退时间10:20—10:50，间隔不得少于40分钟。如学校作息时间变动，签到、签退时间另行调整。
3.值班人员要如实记录值班情况，能就地解决的就地解决，不能当时解决的通知到年级部、班主任。当日值班结束后将值班记录表交安全值班办公室专职人员保存。
四．考核与通报
1.学校每周根据值班记录表进行一次统计，并通报到各校长、处室、年级部。对于涉及违规***的班级按照班主任绩效考核办法处理。
2.学校每周对值班人员到岗情况进行一次统计通报，对于无故缺席的班主任、值班领导将扣除相应的班主任绩效、行政值班津贴。并取消其该学期的评优资格。
节假日值班制度范本8
1、实行门卫、教师、中层领导三结合值班制度。
2、值班教师按时到岗位，有特殊情况提前做好协调请假手续。
3、值班时间不擅离岗位，不做私活。
4、填写好值班记录，并收发好书刊杂志及上级来涵，有事及时通知校领导及当事人。
5、定时巡视校园，发现危险或其它突发事宜及处理并通报校领导做进一步解决。
6、加强进出校门检查，来客进门履行登记手续，不准外人随便进出。
7、做好校园门前三包工作。
8、紧急情况请及时拨打110或119。自2011年6月份开始，机关实行节假日、公休日每天24小时值班制度。为更好地实施值班制度，及时处理机关内外的紧急事务，保证省政协日常工作正常运行，现将机关节假日值班制度修订如下:
一、值班室的位置、设备及物资配备。
省政协机关值班室设在办公楼一层。为便于各种信息及时地联络和传递，值班室内配备虚拟直拨电话1部（开通国内直拨），以及值班必需的办公桌椅、沙发、床铺、被褥和电视机等。
二、值班人员由机关各处室（不含联合报社、联谊服务中心）干部轮流担任。
每周公休日、节假日昼夜值班，各处室值班次数按实有干部人数安排（因事不能值班者，由处室内部自行调剂）。女同志不安排夜间值班。
在机关一、二宿舍居住的在职正、副厅级干部轮流带班。由行政处保卫科制订轮流值班表（一般每月安排一次）。
三、几项要求
1、值班人员要坚守岗位，切实加强工作责任心，做到认真接转电话，并做好记录，热情接待来访人员，妥善处理有关事务，作好值班登记。
2、值班人员遇有紧急、重要事务，要及时向有关领导请示报告，不得延误和擅自处理。
3、值班人员要按规定时间交接班。交接班时，要详细交接值班情况，尤其要把未处理完的事项交待清楚，并在值班簿上登记、签名。
4、值班人员要爱护和管理好值班室的各项设备。非值班人员不得随便进入值班室。
四、本规定自公布之日起执行。
1、服从领导，听从指挥，严格遵守学校的各项规章制度。
2、上班不迟到、不早退、不脱岗、不酗酒、不睡岗，严禁私自调班，杜绝巡逻自由散漫，出工不出力现象。
3、巡逻时服装要整齐，干净。
4、巡逻期间要尽心尽责，一丝不苟的完成校区治安巡逻任务，确保校园教学的安全，制止和防止各类违法犯罪行为发生。
5、巡逻时应严格按照规定的巡逻路线、时间、目标进行巡查，时刻提高警惕；发现问题及时向带班领导汇报，并做好巡逻纪录。
6、巡逻时如遇违法犯罪行为发生，必须勇于向前，**协力，敢于制止。
7、必须熟悉巡逻区域内的情况，掌握学校重点部位的准确位置。
8、熟练掌握业务知识和灭火知识，掌握各种消防器材的使用方法和*能。为确保学校财产和师生员工的人身安全，
制订本制度：
一、实行学校值班巡逻制度，凡值班者，必须对全校教育、治安保卫工作全面负责。
二、值班巡逻根据季节特点进行，加强对教学区，生活区的值班巡逻，对各要害部位加强防盗、防火巡逻。
三、遇有节假日，由学校出面安排值班人员，负责值班巡逻，并对全校治安保卫工作负全面责任。平时由门卫人员巡逻。
四、值班巡逻人员必须保持高度警惕，要有应对突发事件的能力，发现问题及时处置，遇到难以解决的问题及时报告有关领导。
五、在值班巡逻期间，能及时发现和处置突发事件成绩显著的、学校将予以表彰和奖励。
六、值班人员必须忠于职守，在值班巡逻期间擅自外出、***，发生案件和治安灾害事故，造成国家财产、集体财产、人身安全损害者，学校将给予处罚。
七、值班巡逻人员必须认真填写值班记录。为了确保全校师生的人身安全，切实防止师生伤亡事故的发生，确保一方平安，其中交通安全是一个学校重要的方面，为此，根据我校所处的地理位置的特殊*，
特制定交通安全管理制度如下:
1、明确交通安全工作责任制，校长负总责，德育副校长分管交通安全工作，各年级组长工为年级交通负责任人，各班主任为交通安全责任人。
2、每学期至少请法制副校长对全校师生作交通安全知识教育，分管校长、各班主任针对学生实际及时经常加强教育。
3、全校学生不得骑自行车上学。学生在校外骑自行车必须执行有关规定，即不足十二周岁的不能上马路。
4、切实加强新的交通安全意识，使学生确实做到：
（1）马路上行走要走人行道，靠右行。
（2）过马路要走人行道，有交通灯的要遵守交通灯指示过马路
（3）马路上行走不追逐，不成群结集防碍交通安全。
（4）乘搭公共汽车时，要等车停稳才可上落，不可将头、手伸出车外。
5、学校集体乘车外出活动时，要注意：
（1）必须租用有合资质的运输公司的车辆。
（2）按参加人数核算好车辆数，决不超载。
（3）做好活动前的师生安全教育。
（4）落实好安全责任人，确保整体及每车都有专人落实安全工作。为进一步加强和规范值班工作，完善值班制度，保证学校各项工作正常运行，根据上级安全保卫工作精神，结合我校实际，
制订本制度。
1、值班工作的宗旨：
值班工作旨在保证学校上下联络畅通，下情及时上达，上情及时下传，及时掌握校内外动态，提高办事效率，为学校发展服务。
2、值班工作的任务：
实行24小时昼夜值班，确保周末、节假日、晚间有专职人员值班；负责上下公务电话联系；处理急文要电和突发事件；**重要内外活动报告、主要领导干部外出请假报告；受理领导交办事项。
3、值班工作处理问题的原则：
（1）严肃认真，迅速准确，实事求是，符合政策。
（2）属应该**的，要及时**,较大的事项应及时向领导汇报。
（3）各种自然灾害、重大事故等突发事件，按照预案做好各项应急处理工作。
4、值班工作程序：
（1）做好记录。对来往的电话、接待的公务、校内情况和领导交办的事项等，要在《值班记录》上认真记录。记录应简明扼要，重点突出，文字通顺，字迹清晰。对来电的重要情节，应逐句核实。
（2）汇报请示。对上级机关的电话指示、通知应填写《电话记录》，并根据规定程序**。遇有突发*事件，应及时报告值班领导，并按值班领导指示，抓紧做好应急处理工作。
（3）督促催办。对重大、紧急事项的**情况，承办部门要及时汇报**结果，值班人员也应督促催办，并将了解的情况及时向主管领导报告。
5、值班工作人员守则：
（1）值班人员，采用专职和中层干部轮流值班相结合，休息日和国定节假日白天由学校安排人员轮流值班，并有领导带班。
（2）值班人员应具备良好的*、业务素质，保持饱满的工作热情，树立良好的服务意识，熟悉学校日常工作，会熟练使用所配备的各种通讯工具和办公自动化设备。
（3）承办值班工作事项，必须按照工作程序，做到有报告、有登记、有落实、有反馈，特别是对领导交办的事项，要认真及时地**，不折不扣地完成，件件落到实处。
（4）遵守值班制度，坚守值班岗位，做好交接班，不擅自离岗，如有急事离开值班岗位，应由其他值班人员替班，并报值班领导同意。
（5）工作要勤勤恳恳，埋头苦干，任劳任怨，充分发挥积极*、主动*和创造*，遇到突发事件，要发扬不怕疲劳、连续作战的精神。
（6）对经办的事要认真负责，一丝不苟。对受理的工作要迅速准确地完成，注重质量，讲究效率，不推委扯皮，不拖延，不积压，不遗漏，避免差错。
（7）处理重大突发事件，要反映灵敏，做到快速、高效、及时、准确。
（8）要严格遵守保密规则，不准向无关人员泄露值班工作中的机密事项。
6、值班工作领导：
（1）为加强对值班工作的领导，学校要有一位领导分管值班室工作，并做到值班工作“五落实”(值班人员、时间、地点、电话和制度落实)。
（2）建立领导干部值班制度。在节假日，领导值班应排出名单和值班地点、联系电话、传呼或手机号码。遇有突发事件，各级领导要在各自职责范围内认真进行应急处理，值班领导特别要坚守值班岗位，落实防范措施，组织抢险救灾工作，保持上下联系，及时掌握全面情况。如发生通讯中断，与上级失去联络时，应采取应急措施，主动派人及时向上级请示汇报。
（3）要从*上、思想上、工作上、生活上关心值班干部，让他们参加必要的会议和阅读有关文件，尽可能帮助他们解决生活上的实际困难，调动他们的积极*。并使值班人员既相对稳定，又及时交流。为切实保护学生的身心健康，维护学生权益，营造良好校园环境，正确引导学生健康发展，推进“平安华清”建设。
经研究决定，制定华清街小学集体活动上报审批制度，具体事项如下：
1、各处室、各年段、各教研组、各班级组织师生参与各种集体活动（包括大型文艺活动、*、班级文艺活动等所有活动），要严格执行上报审批制度，活动前一周撰写审批报告，上交有关部门领导审批，经批准后方可开展。未经批准开展活动，经查实后由校务会研究处理，出现学生、教师伤害后果的由组织者承担一切后果。
2、所有活动组织者，在上报审批时，必须附活动组织时间、地点、人数，研究制定有效安全保卫措施及具体安全责任人。经审批活动过程中如发现存在安全隐患，应立即停止活动，并采取有效措施消除隐患。
3、学校各处组织的活动由教育局审批，报教育处备档；年段组织的活动由校长审批，报教育处备档；教研组组织的活动由分管教学校长审批，报教育处备档；班级组织的活动由副校长审批，报教育处备档。
4、外出活动过程，出现事故及危险情况的，根据学校应急方案，必须立即上报，不得隐瞒。
为切实加强租用汽车的管理，保障用车安全，结合学校实际，特作如下规定。
1、凡因工作需要租用汽车，必须由用车部门向校长办公室提出书面申请，申请内容必须明确租车用途、租车时间及确定的驾驶人员等，经校办审核并报校分管领导批准后才能**租车手续，同时由租车部门报学校办公室备案。
2、使用租用的汽车，必须由持有相应驾驶证的人员驾驶，驾驶者驾驶车辆，出现交通***、事故、车辆损坏或丢失，均由租用单位负责处理。
3、对租用的汽车，未经批准不得私用，凡私用必须经用车单位领导批准，所有费用均由使用者负责支付；发生交通***、事故及车辆损坏或丢失，均由使用者负责。
4、公款租用的汽车使用后，必须回学校停放，不得停放在私人家中，违者追究用车单位领导责任，其间造成车辆损坏或失窃的，由使用者承担责任。
5、学校租用经营*车辆的，应当选择合法的车辆运输经营者，其车辆和从业人员应当符合行业有关规定，并与租用单位签订安全责任书。
1、严禁组织中小学生参加商业庆典或其他商业*广告宣传活动。要按有关规定，维护教学秩序和学校正常工作，严格控制师生参加与教育教学无关的社会活动，如个别活动确需学生参加，须报请当地教育行政主管部门严格审批，并采取有*自主措施，确保师生安全。
2、组织学生集体活动（如体育运动、劳动、社会实践等）特别是组织游泳、登山、划船以及其他大型文体活动时要有领导和足够的教师带队，并指派有经验的干部、教师事先勘察活动场所，所乘坐的交通工具，弄清有关情况，消除事故隐患。凡不安全的地方，或安全措施不落实的地方，不得组织学生前往。严禁组织学生参加超越其年龄、生理和自我保护能力范围的活动（如去高层建筑物擦玻璃、到有传染病源的地方做好事等）。
3、严格执行审批制度。学校在教育教学计划内安排的整年级、整班集体活动必须报请校长批准。若组织外出集体活动时，组织者要提前写出“集体外出活动请示报告”并上交区教育局主管部门审批。没有经过审批擅自外出活动的，要追究组织者的责任，对有关人员从严进行处理。
学生会值班制度9
学生会是现在学校中的组织结构之一，是学生自己的群众*组织，是学校联系学生的桥梁和纽带。在校园运作中起着不可小觑的作用。下面我们来看一下学生会的值班制度吧。
1、值班干部应提前5—10分钟上班,不得无故迟到、早退、缺席。
2、值班任务：接待来访人员，接受信息反馈，妥善保管电脑，做好值班登记（包括学生会各部门在该日进行的会议、活动），打扫办公室，遇到重大事情应立即报告主席或秘书长。
3、值班干部要注意保管办公室公共财物。
4、不能按时值班但能主动做好调班安排并提前报秘书处的，考勤记录作正常值班处理。主席团或秘书处对值班出勤作不定期检查，秘书处对出勤情况作定期整理,作为各部评优的一个考察方向.
5、值班钥匙不能私自专借.如有发现有秘书处收回,情节严重造成严重后果者,记入个人工作档案.
6、值班同学应及时打扫学生会办公室以及团总支办公室。
靠前条【值班职能】
（一）保证东北师范大学学生会日常工作的顺利进行，促进各项活动的顺利开展。
（二）了解学生情况，沟通广大同学，及时处理突发事件。
（三）形成学生会出色的/卓越的/优异的/杰出的的工作作风，树立学生会良好的整体形象,推动学生会的系统化、正规化建设。
第二条【值班内容】
（一）衣着整齐，对来访的人员热情接待。如若收到请柬、通知、信函等，值班人员务必及时落实到相关人员。
（二）维护办公室的清洁卫生。
（三）保管好办公室的财物。注意防火、防盗，如发现意外事故迅速报告相关部门或有关人员。
（四）主动协助其他部门开展工作，保证整体工作顺利进行。
（五）在值班时间开展好对工作的学习(如各种*理论、党的路线方针、政策及各种规章制度等)。
第三条【值班时间地点】
（一）时间:周一至周五
时段：8:00—11:30；13:00-17:00
（二）地点:校学生会办公室
第四条【值班人员】
由办公室统一安排。（附：学生会干部值班表）
第五条【值班纪律】
（一）按时到岗。不得无故迟到、缺勤或早退。如有特殊情况，需提前说明原因，经办公室主任批准方可生效。三次无故不参加者，劝其辞去学生干部职务。
（二）公私分明。办公室电话不得做私事使用，不得在办公室内私人会客。
（三）值班时间没有其他当班人员在时，不得随意离开。离开办公室时，要关好门窗、灯等。
（四）办公室的钥匙除有关人员外，其他人员不得私自配制，一经发现严肃处理。
（五）办公室一切物品不得私自外借使用，发现学生会财物有遗失、损坏现象，及时登记上报。
第六条【值班考核】
（一）值班人员按时填写值班签到表，由办公室人员负责审核保存。
（二）由主席和办公室主任进行随机抽查。
（三）值班考核成绩做为换届参考内容中“工作作风”的一部分，三次以上无故不到者该部分成绩为“0”（占考核总成绩的6%）。